PICO per il “lavoro agile”
Pico Agile è un programma che ha lo scopo di fornire una supporto metodologico e organizzativo funzione direzionale, attraverso l’utilizzo di un sistema elementare, ma efficace che si caratterizza per l’assegnazione di “attività”, il monitoraggio sul loro stato di attuazione, la rendicontazione e lo scambio informativo in modo tracciato.
Il sistema di programmazione si articola in “settori” (ambiti di competenza omogenea / unità organizzative), a loro volta articolati in “fascicoli” (o pratiche che possono coincidere con determinati procedimenti o processi di lavoro) che si declinano in “attività” (intese come compiti da assegnare a specifici dipendenti, con l’indicazione dei tempi e delle modalità)
Durante la fase di esecuzione delle attività è possibile attivare interlocuzioni tracciate tra il dirigente e il dipendente, sia allo scopo di fornire indicazioni, sia per assicurare, se necessario, la dovuta forma allo scambio di notizie, o disposizioni.
A conclusione delle attività assegnate, ciascun dipendente può rendicontare le azioni realizzate utilizzando un semplice sistema di raccolta delle informazioni che permette la produzione di report individuali e riepilogativi.
VIDEO TUTORIAL DELLE FUNZIONI PRINCIPALI